Modul 9 - Anforderungen, Rollen und Selbstverständnis des Personalentwicklers

Der Personalentwickler als Akteur im Macht- und Funktionsgefüge der Unternehmen

Inhaltsübersicht

  • Anforderungsvielfalt und Anforderungswandel in der PE-Arbeit erfahren und genießen!

  • Selbstbild, Fremdbild, Rollen und Rollenkonflikte zur Selbstvermarktung aktiv nutzen!

  • Vertrauen und Vertraulichkeit, Kompetenz und Partnerschaft als Basistugenden klug einsetzen!

  • Mit Weiterbildung, Vernetzung und Lobbyarbeit die strategische Partnerschaft sichern!



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